Cum Accesam Piata Ofertelor de Munca in Timisoara

Mulţi dintre noi în piaţa locurilor de muncă de vânătoare sunt un pic ezitantă pentru a ridica telefonul şi să urmărească în mod activ pozitiile pe care le-au solicitat sau dorinta. Dar faptul de a problemei este că acesta a devenit o necesitate în prezent pe piaţă, mai ales atunci când sunteţi în căutarea de oferte locuri de munca in timisoara în pieţe competitive.

Să ia în considerare din perspectiva angajatorului

În experienţa mea ca un angajator, dacă am o poziţie care trebuie umplut, unul dintre primii paşi în mod natural este că pune un advetisement în unul dintre site-urile online de joburi. În mod normal, în câteva minute, inbox este inundat cu grămezi de solicitanţi şi acum e treaba mea să stai jos şi să ia cunoştinţă prin aplicaţii pentru a vedea care am putea fi interesat de un pic de învăţare mai multe despre. Ca eu sunt în mijlocul de acest lucru, sună telefonul şi politicos, bine-vorbit solicitantul este la telefon şi direcţionează atenţia mea la CV-ul lui sau ei. Nu face acest lor numele stand afară desigur aceasta nu comparaţie la alţi solicitanţi care au făcut nimic, dar trimite-mi prin intermediul unui CV reciclate, care sunt sigur că ei au trimis pentru grămezi de alte companii în încercarea lor de a câştiga noi oferte locuri de munca in timisoara.

 

Să-l ia un pas mai departe

Unii dintre voi poate nu ştiţi, dar mulţi dintre noi oferte locuri de munca in timisoara care sunt acumulate în fiecare lună sunt făcute chiar şi fără publicitate poziţiile. Acestea sunt realizate prin crearea de reţele cu conexiunilor angajaţi pe social media sau prin cuvânt din gura. Aceasta este o practică mult mai comune cu oferte locuri de munca in timisoara foarte de dorit, cum ar fi de lucru pentru o fabrică de bere, care nu ar dori să fac asta! Deci, cum să teren unul dintre aceste oferte locuri de munca in timisoara? Este simplu de a obţine numele tău pe vârful limbii de companie pe care doriţi să lucraţi pentru, şi dacă nu pe vârful limbii, cel puţin undeva în HR managerii relua pliant. Din perspectiva de afaceri, acest folder CV-ul este extrem de valoroase, deoarece este o resursă care se poate trage de pe înainte de a robinet în folderul de resurse de companie de recrutare, care se percepe un braţ şi un picior pentru serviciile lor, uneori, mai mare de 20% din salariul dumneavoastră primii ani!

Deci care sunt câteva sfaturi pentru a face acest tip de apel în mod eficient?DSC_00142

Pai in primul rand, se subînţelege că aveţi nevoie pentru a face unele de cercetare prima. Ce este totul despre compania? Care sunt obiectivele? Ce avantaje oferă clienţilor săi? Şi cea mai importantă întrebare pe care trebuie să răspundă este ce beneficii poate aduce în acest amestec? De asemenea, asiguraţi-vă că pentru a lua o căutare rapidă pentru ştiri recente legate de compania acest întotdeauna serveşte ca un spărgător de gheaţă de mare atunci când se face prima persoana de contact. Am încă pentru a avea pe cineva face acest lucru când am căutat pentru personal, dar sigur ar impresiona naiba de la mine dacă au făcut!

Un al doilea și ultimul sfat este că odată ce aţi atins de bază cu persoana potrivită şi a făcut o promisiune de a trimite prin detaliile / relua, asiguraţi-vă că aţi face-o imediat. Acest lucru va ciment mai departe numele tău în mintea lor.

Cu rece de asteptare pentru oferte locuri de munca in timisoara care au fost experienţele dumneavoastră? Ar plăcea să aud despre orice succese sau erori care le-ar putea au întâlnit.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *